谁会成为下一个DeepSeek,近百家机构托人投资...

“光是春节期间，就有近百家投资机构托人介绍，看看有没有机会投资DeepSeek。”

面对国内AI公司深度求索发布的大模型DeepSeek的现象级走红，某天使投资人向澎湃新闻记者坦言，“我们需要思考，为什么像DeepSeek这样的项目，之前竟被我们错过了。”

DeepSeek技术热潮引发全球性震撼，大洋彼岸多家科技巨头股价应声暴跌，人工智能龙头英伟达更是曾经一夜之间跌去4.3万亿元市值。

“DeepSeek没有推广预算，也没有千万年薪挖人，就是目标明确地投入研究、发布产品。”上述投资人评论。另一家大模型独角兽向记者透露，“DeepSeek创始人梁文锋是一个有AI信仰的人，他坚持的技术浪漫主义，在业内非常知名。”

“不要因为追随DeepSeek，而错过下一个DeepSeek，我们需要的不是一拥而上地追捧和模仿，人工智能时代将倒逼人类回归价值本源。”复旦大学计算机科学技术学院教授、上海市数据科学重点实验室主任肖仰华告诉记者。

在他看来，DeepSeek的崛起，背后是中国AI力量的缩影，一批类似DeepSeek的人工智能创业公司正在站上世界舞台展露头角。

为何是DeepSeek杀出重围

“去年的我对DeepSeek爱答不理，现在是高攀不起了。”在上海某AI公司担任算法工程师的陶如对澎湃新闻记者笑言，身为国内顶尖高校的算法毕业生，去年他曾经接到过DeepSeek的橄榄枝，最后却因为担心公司不够知名、不会专注投入AI而放弃。

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在社交媒体上，不少应届生晒出DeepSeek的入职邀请，言辞之间颇为惋惜。

同样“错失”DeepSeek的还有一圈投资机构，“DeepSeek公司高层明确对商业化不感兴趣，只想做技术研究。而投资机构需要通过公司进行商业化变现，对公司有收入利润和资本化诉求，还需要创始人让渡一定程度的股权和自由。”一位投资人坦言，实际上，AI投资的从业者，没有人不知道DeepSeek，早在爆火之前，就有人伸去了橄榄枝。

但最终的结局是，没有一家VC（风投机构）成功地投进了这家公司。

有了解DeepSeek人士向记者透露，自己曾经面试过一些AI领域的人才，最后拒绝了自己的公司，去了DeepSeek，理由是他们科研氛围好，是一个真正做事的团队。

“从薪资待遇来看，DeepSeek在业内仅处于中等水平，并非最高。”他坦言，“人才密度或许比不上头部大厂，不是大厂的人不聪明，而是大厂的聪明人在技术之外耗费了太多精力。大厂虽薪资优厚，但内部斗争也较为激烈，想要心无旁骛地搞技术，反而不如DeepSeek这样的技术公司纯粹。”

“DeepSeek的火爆出圈有偶然因素，但更多是必然。”肖仰华告诉记者。

“它背后的母公司幻方资本，在量化交易和智能金融领域有强大技术实力和算力基础。在2022年底OpenAI刚推出ChatGPT时，国内拥有万卡集群的，除了幻方没有几家。此外，在金融领域汇聚了大量AI相关人才，也让DeepSeek具备了深厚的人才优势。”

“更重要的是心态上的变化。”肖仰华坦言，过去的AI企业大多急于求成，忙着刷榜、宣传、变现和给资本交代，而DeepSeek心态从容，专注技术探索，允许团队基于好奇心驱动研发，不急于商业变现。在环境因素上，DeepSeek公司所在的杭州创新环境先进，政府营造了宽容、允许试错和探索的氛围，只搭建平台，而不干预企业的创新方向，这非常利于企业发展。

北京邮电大学智能交互设计专业副教授谭剑认为，DeepSeek带来的关键变革意味着，随着模型成本下降，在未来，高水平的AI应用将由中小企业接手推动、形成“百花齐放”的局面，并在中短期利好云计算、边缘计算、服务器这三类厂商。“目前，三大运营商和众多互联网计算服务平台已经接入了DeepSeek并提供互联网访问，可以预测，随着全民注册AI服务，这些传统云服务和计算平台的营收将稳定上升。”