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马伯庸曹盾二搭神了,拍出年度最扎心打工人

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但凡上过班的人,对这出戏都太有共鸣了。


它解释了一个非常经典的职场现象:为什么身为打工人的你,总是能接到一些非常离谱可笑荒唐的指令。难道除了你,就没人发现领导派活有多不靠谱吗?

答案是,其实所有人都发现了。也正是因为他们都发现了,所以这事才轮到你头上了。




在中式职场里,无论领导的需求有多么不合理,都必须设法满足。如果没法满足,那就先口头迎合,再设法把责任推到别人头上去。

所以有句老话叫“能力越大,责任越大”,但在我们老中的职场就反过来了,能力越大,责任越轻。



另一方面,为什么背锅的是“你”呢?

这事表面上是看运气,其实是一种必然。

李善德不仅是赶在最不该请假的日子请了假;他还是一个老实人,一个做实事的人,一个很有工作能力的人。


正因为平时闷头做事、不喜钻营,所以同僚关系搞得不好,出了事都想找他背锅。



换言之,就算这天他不请假,最后这个荔枝使多半也是他当。


所以,这个系统的另一荒谬之处就在于,它所建立的整个员工选拔和培育机制都是不合理的。

领导拍脑袋,中层拍马屁,层层向下加码盘剥,留下的是小人,剥削的则是能者。

回归到现在的职场,是不是又很有共鸣了呢?

当一个大公司被裁员的时候,谁会是那个被最先“优化”的人?

多半是那个真的在做事的人。


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