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这年头快递员想辞个职 得通过坐牢

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  上周末,中通、申通、圆通三家快递公司放出了一个行业"重磅福利"—— 给快递员涨派件费。


  

  消息刚放出来没多久,另外三家快递韵达、百世和极兔,也紧跟着宣布自9月1日也就是今天起,全网派费上调0.1元/票。


  六家快递公司给快递员集体"涨薪",看起来确实是个行业内部的大好事。如果这一政策落实,按照平均每天200单的送件量来算,快递小哥每月收入可能会增加500元之多,算是不小的涨幅了。

  这则消息声势浩大,迅速窜上多家社交媒体平台热搜,快递小哥这一广受社会关注的劳动群体喜迎集体涨工资,本应获得一片叫好,但很快有人发现了猫腻。

  有快递员透露,在此次宣布涨派费之前,多家快递公司光今年就已经连续两次下调快递费,派费已经下降了0.3元,快递员苦不堪言。

  

  再看这出"降三涨一","降三"不听响,"涨一"通知到全网,这不知道的还以为快递员得了多大的便宜。

  而且,你当是资本家良心发现?其实只是被政策逼得不得不涨。


  6月23日,国家交通运输部、国家邮政局等7部门联合印发了《关于做好快递员群体合法权益保障工作的意见》,提出了制定派费核算指引、制定劳动定额、纠治差异化派费、遏制"以罚代管"等四个方面的举措,来保护快递员群体的各项权益。

  这四方面的举措,可谓刀刀见血,每一项都直戳痛点,可见国家在保障快递员方面所下的决心。

  而反过来看,国家之所以如此关注快递员权益问题,正是因为各大快递公司对快递员的压榨,已经到了敲骨吸髓、忍无可忍的地步。


  乌鸦接下来就详细讲讲,成为一名合格的快递员,到底要被资本家剥掉多少层皮。

  1

  传说中的月入过万×

  一降再降的派送费√

  可笑的是,即便是在今天,互联网上仍在流传着快递小哥人均过万的传说,让很多外行人羡慕不已,跃跃欲试的更是大有人在。

  
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