特朗普粉碎了加国人移居美国的梦
加西网编译报道:一项新的民意调查显示,加拿大人在美国工作的梦想因唐纳德·特朗普总统的连任及其孤立主义政策而破灭。

就业软件平台 Humi 和安格斯里德研究所 (Angus Reid Institute) 今年 4 月对 1,500 多名加拿大人进行的民意调查显示,在过去五年中考虑移居美国的加拿大人中,52% 的人表示特朗普连任降低了他们未来四年移居的可能性,而 51% 的人表示美国新关税也产生了同样的影响。
特朗普与硅谷的结盟曾让一些人认为,在他第二任期内,加拿大科技人才可能会再次外流。但该国日益对抗性的“美国优先”战略——从贸易到外交——才是促使许多加拿大人改变想法的关键催化剂。
近几个月来,一些知名的美国学者已收拾行囊前往加拿大。例如,研究威权主义和乌克兰问题的耶鲁大学著名学者蒂莫西·斯奈德(Timothy Snyder)现已无限期转投多伦多大学。
由于美国大幅削减联邦政府对学校的资助并收紧国际学生签证,加拿大大学收到的学生申请数量激增。美国科学家和医疗专业人士也在探索北迁的方案。
据金融邮报报道,Humi 联合创始人兼首席执行官凯文·克里曼 (Kevin Kliman) 表示,加拿大公司现在拥有在未来四年吸引和留住本地和国际人才的绝佳机会。
“人们现在正疯狂地努力,因为他们看到了机会之窗”,他说,“去年提出的资本利得税促使许多人考虑离开加拿大。但现在,特朗普关于‘第51个州’的言论和美国的敌对本质,真正促使人们行动起来,选择留在加拿大。这是一个难得的机会,可以扭转人才流失的局面,让加拿大从中受益”。
他说,国内企业可以利用这一时机,提供更有竞争力的员工福利,并关注员工的职业发展,以确保“留在国内比南下更有吸引力”。
克莱曼表示,企业还应优先考虑整合现代技术,加拿大在中小企业采用现代技术方面落后美国四到五年。
他说:“我们可以从实质上加快这些道路的建设,这将大大有助于留住这里的人们”。
长期以来,加拿大一直是美国在科技等关键行业的人才输送渠道。迁往美国的主要驱动力是更高的薪酬、更低的税率和更好的职业机会。
据四月份的民意调查,过去五年中,约有五分之一受过大学或以上教育的加拿大人考虑过移居美国发展事业。但年轻一代的这一比例更高,29%的Z世代和23%的千禧一代表示他们可能会考虑移居美国,而X世代和婴儿潮一代的比例分别为17%和5%。
据研究加拿大初创企业和企业家的研究公司 Narwhal Project 2021 年的一项研究,约有 10% 的加拿大科学、技术、工程和数学 (STEM) 毕业生毕业后前往美国。
其他报告显示的数字甚至更高,例如滑铁卢大学 2022 年软件工程专业的非官方统计数据显示,71% 的学生接受了美国的工作邀请。
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