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加拿大郵政: 工會稱加國郵局提供的協議不夠好

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加西網編譯報道:代表約 55,000 名加拿大郵政員工的工會CUPW表示,距離罷工最後期限僅剩幾個小時,郵政服務部門提出的最新提議“不夠充分”。




與此同時,加拿大郵政周四表示,在可能再次出現勞工中斷之前,其郵件數量已經出現下降,正在尋求緊急解決方案。


發言人麗莎·劉 (Lisa Liu) 表示,加拿大郵政尚未收到工會對其前一天提出的提案的回應。

她說,郵政部門准備“盡快”在調解員的調解下恢復談判。

“我們仍然希望談判能夠恢復”,劉說,“進一步的拖延或再次罷工將對雇員、小企業以及數百萬依賴郵政系統的加拿大人造成重大影響”。

加拿大郵政工人工會在周三晚些時候發布的公告中表示,該工會仍在審查皇家公司當天早些時候提出的提案。

但報告也指出了一些令人失望的領域,例如工資和生活成本調整。


加拿大郵政公司提出的方案是,在四年內將員工工資提高 13% 多一點,而工會希望員工工資提高 19% 左右,以彌補多年來通貨膨脹的損失。

工會還對加拿大郵政的提議表示擔憂,該提議包括增加兼職員工並引入“動態路線”——一種可以看到郵件投遞路線每天變化以適應不同情況的模式——而沒有制定管理系統的規則。


CUPW 還辯稱,提供的額外六天個人假期只是“表面功夫”,並且已經在《加拿大勞工法》中進行了規定。

工會還對取消工人“五分鍾洗漱時間”的提議提出異議。

如果周四午夜之前無法達成協議,CUPW 成員將在午夜後不久開始罷工。

加拿大郵政拒絕了加拿大郵政工人聯合會提出的為期兩周的“休戰”要求,以便工會有時間詳細審查新的提議。

如果郵政工人真的罷工,這將是他們在不到六個月的時間內第二次罷工。
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