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再见了"镀金",留学已经进入硬通货时代

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“老爸!你当年出国,是不是为了拿个洋文凭回来找个好工作啊?” Leo摇着小脑袋问张鹏。


张鹏想了想说:“嗯……不算错。但你要知道,那时候流行的是‘镀金’。可你这一代,不能只想着金光闪闪了,留学得学点真本事回来。”

以上是85后的爸爸张鹏和儿子Leo的一段对话,Leo现在正在上海的一所国际学校读五年级,最近身边的同学都开始讨论:哪所学校排名又变高了?读哪个专业回国工资高?入职哪家公司好拿美国绿卡


这些话题Leo搭不上,感到很着急。儿子对文凭的困惑,也让张鹏陷入了思考。 他深感留学热潮已经涌动了30年,纯“镀“金已经完全满足不了对于自己人生有明确目标的孩子们,也不能满足真想让孩子通过留学学到真本事的家长们。

名校不香了

能力才是硬通货

2007年本科毕业前夕,张鹏决定出国留学。从上海大学管理专业毕业的张鹏认为,自己的专业太”万金油”了,无论是 去国企还是去外企,不是干行政就是去人力资源“打杂”。

干行政工作,你不如学中文能写会说,能哄老板开心。干人力资源,又不如专业学HR的那么懂人心,面试、企业内训一把抓。另外,上海大学的名气在名校扎堆的上海人才市场一点都不起眼,他必须把大学换成世界排名前列的,才能让自己变得显眼。




张鹏拿着父母东拼西凑出来的20多万元学费去了澳大利亚,在拿到悉尼大学管理学硕士文凭后,张鹏很顺利的进入了上海一家外企担任HR。张鹏说:“十五年前的中国海归等于高薪和机会多,是社会共识。回国后,凭着海外留学背景,我确实进了一家不错的外企,工作起点高了不少。朋友们都说我这个金镀得值得!”


“那你在国外学到啥?你的英语也就这样呀?”Leo的发问让张鹏有些尴尬。

Leo提到的关于他英语的问题,也正是他的软肋。在孩子眼里,留学生的英语必然是非常好的,但是不擅长英语的张鹏学英语都是为了应付考试。他出国留学就是为了能够拿到文凭,英语只要应付到考试及格就行。当时对于所学专业的前途和未来,他也搞不太清楚,他就知道留学生的薪水就是比国内大学的毕业生高。

留学回来之后十几年的工作经验和接触的留学职场发展情况来看。张鹏深感,文凭其实是短期效应,而能力才是真正的硬通货。

张鹏说,第一年做HR的时候,老板给他提出的招人要求是必须招QS排名前五十大学的毕业生,没有符合文凭要求的简历直接就被刷掉。经过张鹏的手招来了完全符合老板要求的留学生。但后来在用人过程中,老板发现这些留学生一点都不好用,还有些担任管理岗位的留学生注水严重,连普通的岗位都胜任不了。那个时候,老板没事就拉着张鹏吐槽,为什么名校出来的学生这么不好用。


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