纽约新闻: 纽约时报:失业别慌,AI带来22种新工作

2025-06-23 | 来源: 不懂经 | 转到微信 | 有0人参与评论 | 字体: 放大缩小 | 收藏 | 打印

大多数人焦虑于同一个问题：AI 会抢走多少工作？

但真正值得问的，其实是另一个问题：AI的边界在哪里，到了哪里它还非人类不可？

这个问题的答案，藏在一个鲜少被讨论的交汇点——当技术走到极限时，它最依赖人类的部分，就是未来职业的起点。

根据领英、世界经济论坛和斯坦福多份报告，AI 的加速发展将重塑职场格局，催生出一批前所未见的新岗位：AI 审计员、信任总监、人机整合师、品味设计师……

这些名字看似科幻，实则对应三大无法用代码取代的人类能力：信任、整合与品味。

未来五年，全球将新增超过一千万个由 AI 驱动但必须由人类担责的新角色。我们要做的，不是逃离 AI，而是看清它的盲区——那里恰恰是人类价值最光亮的地方。

纽约时报刚刚发表了一篇文章，探讨AI 时代最具前景的 22 个新职业。一起来了解一下，也许，它们就是你值得考虑的下一个方向。

A.I. Might Take Your Job. Here Are 22 New Ones It Could Give You.

By Robert Capps

先坦白一句：我试过用人工智能写这篇文章。

我先在ChatGPT的“深度研究”模式下，请它汇总一份报告，主题是人工智能兴起后人类可能获得哪些新工作。它问了几个跟进问题就开始动工，不久便交回了一份 6000 字的报告，按行业细分。

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接着，我把这份报告、编辑的原始选题说明，以及几份关于未来工作的最新行业报告，一并输入给 ChatGPT 4o，请它用《纽约时报杂志》的风格写成文章。

不到90 分钟，文章大功告成。读来生动有趣，信息量也足。它想象的一些未来职业略显奇幻（例如“合成关系顾问”，据说当你爱上了自己的人工智能时，这种顾问就能出面帮忙），但整体上涵盖了各种可信的新岗位，并不乏妙语。对普通读者来说，这大概算是一篇轻松的周日阅读，足以引人回味。

那为什么你现在没看到那一版？

首先，如果我把它交给编辑，多半会被炒鱿鱼：文中几乎所有引语和专家都是凭空捏造的。但我还有更深层、也更哲学的顾虑。即便那篇A.I. 版本完全属实，交稿也会彻底误解了编辑雇佣我的缘由。

在自由撰稿领域，与许多文字工作一样，稿费买的不只是你提交的字句，更是对这些字句负责——对事实、概念、公正性和表述负责。文章挂着我的署名，就意味着我本人对你读到的内容承担责任；同理，我的编辑也要对雇用我负责。这种责任链条无法交给机器。

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末日论调此起彼伏，却很少有人谈到“责任关”

风投人克里斯·萨卡（Chris Sacca）最近在蒂姆·费里斯（Tim Ferriss）的播客上直言：“我们彻底[被操]了。”他认为，程序员、律师、会计、营销文案及大多数白领工作都难逃厄运。

Fiverr 首席执行官米哈·考夫曼（Micha Kaufman）在一封内部邮件中，更把设计师和销售也划入“行将就木”的名单。

类似哀嚎已屡见不鲜，却鲜有人深入探讨人工智能如何跨越我所说的“责任关”。

人工智能已经能胜任许多任务，但在现实世界里，工作不只是一连串任务的总和。工作是把我们的劳动贡献给由其他人类组成的群体——上司和同事，他们能理解我们、与我们互动，并在算法难以企及的层面上追究责任。