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美国H-1B签证"取消随机抽签",优先核发给高薪人才


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美国H-1B签证抽签制度将改采新的加权选拔机制,优先考虑高薪、高技能外籍专业人才。

美国国土安全部23日表示,H-1B签证抽签制度将改采新的加权选拔机制,优先考虑高薪、高技能外籍专业人才。新制度将于2026年2月27日生效。


美联社报导,H-1B签证的年度发放数量上限为6.5万个,另外还有2万个名额会给予拥有美国高等学位申请者,若申请人数超额的时候就会进行随机抽签。不过新制度将取代现行的随机抽签方式,将实施加权遴选流程,大幅提升高技能、高薪外籍劳工获得H-1B签证的机率。


美国公民及移民服务局发言人特拉格瑟(Matthew Tragesser)表示,「现行H-1B随机抽签程序遭到美国雇主滥用,主要目的是以低于美国劳工薪资水准引进外籍员工」。


这项变革与川普政府其他移民改革措施相呼应。今年稍早,川普已签署公告对高技能劳工收每年10万美元H-1B签证费用,另外也推出价值100万「川普金卡」签证,作为富裕人士取得美国公民身分的途径。

H-1B签证计画的支持者认为,这是招募医疗人员与教育工作者的重要途径,推动美国创新与经济成长,并能让雇主填补专业领域职缺。但批评者则主张,这些签证往往发给入门职位者,而非需要专业技能的高阶职位,且企业还可透过把职位归类为最低技能级别来支付较低工资,即便受雇者拥有更丰富的经验。
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