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文科生 面臨求職市場最尷尬的存在

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社交平台上有關轉碼面試經驗的分享帖


一位 IT 資深從業者吐槽,培訓班出來的求職者在市場上並不太受歡迎,因為這類求職者普遍簡歷造假,面試能吹,一上手就卡胯,而且現在市場普遍對轉行的容忍度也變低了。

對此,蕭蕭告訴鹽財經記者,確實是這樣。


他坦率地說,培訓班期間,他們有十分之一的課程都是就業課,講師會教授大家如何包裝簡歷,如何演出來自己編的人設,如何回答簡歷上的工作經歷細節問題,如何通過面試以及如何面對背調等,是一套體系化的教學流程。

正是在這些知識的加持下,蕭蕭才在培訓班畢業半年後找到大數據相關的工作,在此之前的三年時間裡,蕭蕭跑了 8 個月滴滴,其他時間都並未在任何一家公司入職。

在蕭蕭看來,培訓班出來的轉碼求職者,最難突破的是自己那道心理關,這個難關不只一道。

面試的時候只是第一道。" 性情比較直的會比較痛苦,然後心虛,演得不真,很容易被稍微有經驗的面試官看出來。"

就算過了面試,工作能力假的真不了,作為沒有實際工作經驗的蕭蕭,對公司展示的是自己有三年相關工作經驗,所以工作時會很心虛,在過程中和同事的溝通並不是很順暢。

某次,恰巧直系領導外出,所有的決策壓在蕭蕭身上,而蕭蕭硬著頭皮做的決策造成了較大的一個失誤。

正是因為這件事,蕭蕭不到三個月就被公司開除了。

當然,培訓班所面臨的困境並非所有轉碼文科生的困境,但面對科班出身的選手,天然覺得矮一頭、不自信的情況卻是大多數零基礎轉碼文科生一開始的心態。

" 作為一個轉碼選手,會時常不自信,時常覺得自己距離科班的同學們差得好遠。第一次找到前端開發的實習,見男碼農都叫 xx 哥,見女碼農都叫 xx 姐。以至於後面有一次請教完一個後端小哥怎麼搭建網站,哥、哥、哥地感謝了半天,掛電話時卻發現人家比我還小一歲,很是尷尬。" 林早說。


盡管後來在工作過程中發現不止自己,其實很多同事都是從生物、交通、航天、物流等五花八門的專業出來的轉碼選手,但林早還是感覺到,靠自學並不能讓轉碼之路更長久。

" 寫代碼看起來很復雜困難,但真正上手起來會發現並不難,很多的初級工作只需要記公式,然後重復刷題,其實並不涉及很多的數理思維,數學不好也沒關系。" 林娜表示。

在某互聯網企業前端工程師崗位實習的李星也補充道,按自己現在的工作來看,平時能用到的數學知識都是高中完全能夠覆蓋的。

不過,程序員有很多細分崗位,光主流的編程語言就有十幾種,技術更新迭代也很快。


豆瓣就有不少帖子抱怨自己雖然轉碼成功,但發現天天憂慮績效和跟不上節奏。



即便轉碼成功,入職壓力也非常大 / 圖源:豆瓣

在文科生瘋狂為了逃離本專業,向 IT 行業進發的同時,這幾年,IT 行業本身也迎來了低潮期。

在國內,騰訊、阿裡等大廠相繼裁員。

根據阿裡 2022 年各大季度公開財報的數據,去年上半年阿裡的員工至少削減了 1.3 萬名。

國外的行情也不容樂觀,去年年底以來,推特、Meta、微軟等知名科技公司紛紛宣布裁員,推特整體裁員比例甚至接近 50%。

一位 IT 銷售人員表示,現在比較大的科技公司,基本不要跨專業的轉碼選手,對專業、學歷都有硬性要求,比如他們公司的開發崗人員基本都是 985、211 計科專業的,其他專業非常少,就一兩個。
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